スタッフの皆さまが安心して働けるよう、社会保険や各種サポートサービスをご案内いたします
社会保険・雇用保険以外に、労災保険・厚生年金保険もございます。 いずれも加入要件を満たすことで、加入することが可能です。
毎月のお給料とは別で交通費を全額支給しております。（社内規定あり） 通勤手段や距離等に応じた金額をお支払い致します。
介護や産前産後、育児などのご理由でお休みをする場合 ご相談をして頂けますと、お休みをすることができます。
年1回、対象者の方に対し、健康診断を実施しています。 正社員と同じように自己負担なく無料で受診できます。（規定あり）
日払い・週払い（きゃり払い） お給料の前払いシステムがございます。 勤務して頂いた分のお給料がお手持ちのスマホで、いつでも簡単に手続きができ、お給料を受け取ることができます。ご就業開始から6ヶ月後に勤務日数に応じて有給休暇が付与されます。
毎年、インフルエンザの予防接種を受ける事が可能です。 予防接種の費用は弊社が全額負担しております。（規定あり）
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\未経験の方も！/（規定あり）
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派遣でも安定した働き方がしたい方へ
同一就業先にて3年を超えても派遣契約を更新し勤務する場合、継続のご希望があれば、本制度を利用し3年を超えても同じ就業先で派遣スタッフとしての勤務が可能です。
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